Risques Couverts
VOUS ÊTES UNE ENTREPRISE
Responsabilité Civile Entreprise
Pour couvrir les dommages que vous pourriez causer à autrui, du fait de votre activité professionnelle.
Multirisque Professionnelle
Pour couvrir les biens et les risques professionnels de votre entreprise : votre bâtiment en cas de d’incendie, de dégât des eaux, de vol…, vos machines en cas de bris… mais également les pertes financières qui découlent d’un dommage garanti : la perte d’exploitation.
Assurance Homme Clé
Pour protéger votre entreprise des conséquences financières en cas de disparition d’une personne clé de l’entreprise (dirigeant ou salarié avec une compétence unique).
Garantie croisée Associés
En cas de de décès d’un associé, cette prévoyance permet aux associés survivants de disposer du capital nécessaire pour racheter immédiatement ses parts à ses ayants droits. Les héritiers de l’associé décédé reçoivent ainsi un capital, et les associés survivants conservent le contrôle de leur entreprise.
Cyber assurance
Protéger votre activité des virus, piratages, vols de données… c’est possible grâce à la cyber assurance. Concentrez-vous sur votre activité et déléguez la gestion de ce risque cyber à un partenaire de qualité.
Responsabilité Civile Dirigeant
Pour vous couvrir en tant que dirigeant lorsque vous êtes mis en cause personnellement pour des fautes ou erreurs commises dans le cadre de l’exercice de vos fonctions.
Indemnités de fin de carrière
Afin d’anticiper le départ à la retraite de vos salariés, Terre d’assurance vous propose un contrat d’assurance spécifique qui vous permet en tant qu’employeur d’anticiper le financement des indemnités de départ à la retraite de vos salariés.
Flotte automobile
Pour couvrir en un seul contrat l’ensemble du parc automobile de votre entreprise dès 4 véhicules et aux multiples garanties possibles.
Santé collective
La complémentaire santé d’entreprise est un contrat collectif d’assurance santé qui garantit à l’ensemble de vos salariés (et à leur famille) le remboursement des dépenses de santé en complément des prestations du régime obligatoire (dentaire, optique…).
Prévoyance collective
Un contrat de prévoyance collective vient prendre en charge, en complément des régimes obligatoires de la Sécurité Sociale, l’arrêt de travail, l’invalidité ou le décès d’un salarié. Il vise à protéger le salarié et sa famille de la survenance de l’un de ces risques.
Retraite collective
Il s’agit là d’un produit d’épargne mis en place par l’entreprise afin de permettre à ses salariés de se constituer une épargne supplémentaire en vue de leur retraite.
Epargne salariale
Il s’agit là d’un contrat d’épargne mis en place par l’entreprise pour permettre à ses salariés de se constituer un capital tout en profitant d’une fiscalité avantageuse.
Transport de marchandises
Pour protéger vos marchandises en cas de casse, de perte ou de vol lorsqu’elles sont transportées.
Expatriés
Pour couvrir vos salariés en cas de déplacement à l’étranger : rapatriement, assistance médicale, frais médicaux d’urgence maladie…
Protection Juridique Professionnelle
Ce contrat permet au dirigeant d’avoir une solution clé en main pour accéder facilement aux informations juridiques et un accompagnement spécifique en cas de litige avec un client, partenaire, fournisseur…
Assurance de prêt Professionnel
Pour assurer le financement de vos investissements professionnels : vos biens, votre matériel, votre trésorerie…